Desde sua fundação, há 3 anos atrás, mudamos para nos adaptar e nos antecipar ao futuro.
Somos uma startup feita de pessoas para pessoas que sempre se pautou pela coragem de empreender nosso sonho com o propósito de deixar nossa marca no mundo conectando negócios através da comunicação unida à tecnologia.
100% dos Desenvolvedores atuais da Nvoip iniciaram sua jornada na Empresa como estagiários. Numa área ainda predominantemente masculina, já tivemos 50% do time composto por estagiárias, o que muito nos alegra. Ser cada vez mais um celeiro de talentos potente e diverso é um grande objetivo pra gente!
Temos um Programa de ensino para pessoas desenvolvedoras, liderado pelo nosso CTO, que tem o objetivo de pulverizar conhecimento com as tecnologias necessárias ao negócio e empoderar o time, tornando nossos colaboradores verdadeiros multiplicadores dentro da Cia.
Em todas as áreas da Nvoip, abraçamos o conceito de aprendizado contínuo. Nossas lideranças atuais são fruto de uma jornada interna de oportunidades e desenvolvimento.
Apostamos fortemente no recrutamento e na capacitação interna. Olhamos sempre “pra dentro”, antes de buscar gente fora. Para posições efetivas que abrimos na área de Tecnologia por exemplo, 50% do time atual veio de outras áreas da Empresa. A maioria inclusive sem diploma universitário ou experiência profissional prévia. Por aqui valorizamos gente interessada e disposta a aprender!
Estamos constantemente evoluindo com nosso modelo de onboarding, pois entendemos que através dele nossos colaboradores podem aprender mais sobre o mercado em que a Nvoip atua, bem como nossos serviços e tecnologia. Para além disso, somos guardiões da nossa cultura e valores.O que importa pra gente precisa importar pra quem chega. O resto é história que construímos juntos.
Estamos em constante evolução e exatamente por isto, com total sinergia com o Manifesto Tech. Para além de simplesmente assinar, queremos aprender com as boas práticas compartilhadas e também dividir o que deu certo conosco com toda a comunidade.
